Als je graag eens informeel wil spreken over medewerkersbetrokkenheid bij een kop koffie,
aarzal dan niet om contact op te nemen.
In Nederlands of Engels.
Verschillende invalshoeken zijn mogelijk. Bv.:
– wat is de impact van medewerkersbetrokkenheid op businessresultaten?
– welke elementen stimuleren of vernietigen medewerkersbetrokkenheid?
– wat is de rol van management in medewerkersbetrokkenheid?
– welke elementen zijn essentiëel voor een succesvol initiatief rond medewerkersbetrokkenheid?
Maar bovenal:
– welke veranderingen zou jij graag willen bereiken?
– waar worstel je mee?
– wat heb je eerder al uitgeprobeerd, met beperkt effect?