Als je graag eens informeel wil spreken over medewerkersbetrokkenheid bij een kop koffie,
aarzal dan niet om contact op te nemen.

In Nederlands of Engels.

Verschillende invalshoeken zijn mogelijk.  Bv.:
–  wat is de impact van medewerkersbetrokkenheid op businessresultaten?
–  welke elementen stimuleren of vernietigen medewerkersbetrokkenheid?
–  wat is de rol van management in medewerkersbetrokkenheid?
–  welke elementen zijn essentiëel voor een succesvol initiatief rond medewerkersbetrokkenheid?

Maar bovenal:
–  welke veranderingen zou jij graag willen bereiken?
–  waar worstel je mee?
–  wat heb je eerder al uitgeprobeerd, met beperkt effect?